纪检七组牢记“打铁必须自身硬”的要求，坚持学习充电赋能，通过强化“学习+剖析+研讨 ”的形式，扎实锤炼纪检人员的履职本领，打造忠诚干净担当的纪检铁军，扎实推动纪检组工作高质高效。今年初，纪检七组制定了详尽的年度学习计划和方案，截止目前，共举办了6期学习培训会。

  加强政治理论学习，提升政治能力。一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想。学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平论党的自我革命》和习近平总书记在2024年全国两会、二十届中纪委三次全会上的重要讲话精神等。二是学习二十届三中全会会议精神。学习了《中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议公报》《关于〈中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定〉的说明》等，三是学习中央纪委、省纪委以及集团纪委重要会议精神。学习了中纪委二十届三次全会精神、省纪委十二届三次全会精神以及集团2024年全面从严治党暨党建、纪检工作会精神等。通过加强政治理论学习，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，进一步提高政治站位、强化政治担当、提升政治能力，不断推进政治监督具体化、精准化、常态化。

  加强党纪法规学习，提升纪法思维能力。一是重点学习《中国共产党纪律处分条例》。按照党纪学习教育要求，逐字逐句、原原本本学习了《中国共产党纪律处分条例》，创新学习形式，将条例与纪检主责主业结合起来，用生动的漫画解读，便于理解记忆。二是重点学习《中华人民共和国公职人员政务处分法》《国有企业管理人员处分条例》。将《条例》的学习与党纪学习教育结合起来，与落实当前各项重点工作的要求结合起来，与党风廉政建设工作结合起来,坚持对标对表，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，学深悟透、融会贯通。三是系统学习其他党纪法规。学习了《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等。通过加强党纪法规学习，使铁的纪律转化为纪检干部的日常习惯和自觉遵循，打通纪法贯通、纪法衔接的堵点，提升监督执纪问责质效，夯实业务基础。

  加强专业知识学习，提升监督执纪能力。一是派员参加集团培训。利用集团纪委培训契机，对典型案例中重点、难点、热点、焦点问题进行分析探讨，分享调查取证、综合分析、谈话笔录、纪律适用等工作经验。二是加强组内业务学习。学习了《纪检监察机关处理检举控告工作规则》《纪检监察机关问题线索管理办法》《省属企业纪检监察机构监督检查审查调查工作规范》等，并结合工作实际，针对信访举报办理、线索处置、谈话函询等重点规范流程进行详细解读，对重点内容反复学，持续学、深入学，在干中学，在学中干。三是加强组内交流研讨。针对每期不同的学习主题，结合自身工作实际，就如何解决在履职工作中遇到的难点、困难、问题等进行交流研讨，进行“头脑风暴”，分享学习心得，分享工作经验。通过加强业务知识学习，进一步提高纪检人员的业务能力和专业素养，进一步提升纪检工作法治化、专业化、规范化水平。

  开展典型案例剖析，锤炼忠诚干净担当。一是吸取反面案例教训，引以为鉴、举一反三。针对反面典型，分析违纪违法干部从理想信念动摇到纪法底线失守的堕落轨迹，探讨违纪违法现象的特点、规律以及原因。二是汲取正面典型经验，提炼做法、拓展成效。剖析正面案例好的经验和做法，就如何学习借鉴进行探讨，就如何应用到日常工作提高工作质效谈心得、谈体会。三是开展多形式廉政警示教育，守住底线、不越红线。组织观看警示教育片，参观省党风廉政建设警示教育基地，旁听法院庭审等。通过案例剖析、警示教育，让纪检人员和广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏，筑牢廉洁自律思想防线。