为全面贯彻落实湖北交投集团合规管理工作要求，推进公司合规示范点创建，5月15日，随岳运营公司组织开展合规知识专题培训。公司领导，本部各部门、基层各单位负责人，本部合规管理员在主会场参加培训，以视频分会场形式，将参训人员范围扩大到基层各单位合规管理员、员工代表。
培训邀请资深法务专家进行授课，培训中，授课老师以《企业合规管理体系建设与实务》为题，从合规管理内部制度体系、风险防控体系、合规运行体系和监督问责体系等四个方面，就合规体系建设是否对公司有利、是否应当符合法律法规、是否会因外媒报道而受到影响以及如何看待合规管理体系建设、如何承担责任等方面进行了全面系统的讲解。培训内容深入浅出，既有理论高度，又有实践深度，既有典型案例，又有深邃思考，内容丰富、通俗易懂，有效帮助大家形成“合规”思维，做好“合规”管理。
一直以来，随岳运营公司持续完善合规管理“六大体系”，全面推进“合规+”融合工程，出台合规示范点创建方案，组建合规管理工作专班，将合规建设与制度执行、经济合同、重大决策相融合，推出合规建设“12345”目标，有效提升了合规管理水平。
下一步，随岳运营公司将以“三大专项行动”为抓手，持续加大合规教育力度，通过典型案例学习、专题考试、合规警示语上墙等方式，持续营造“人人合规、事事合规、时时合规”的良好氛围，把合规教育深刻融入到日常管理的方方面面，切实提升干部员工合规意识，筑牢合规防线。
